Aldo Donzis considera que en la comunidad judía se debe producir un cambio sustancial en su modelo de gestión. El individualismo – en la actualidad – destruye las instituciones.Él no fue el iniciador de su postulación sino que la misma le fue planteada por dirigentes institucionales. Plasmó sus ideas en un proyecto de trabajo, centrándolo que la conformación de un equipo que permita que cada área de la DAIA funcione en forma integrada. La DAIA al ser la representación política de la comunidad está obligada a trabajar en muchas áreas que requieren mantener relaciones fluidas con distintos estamentos del poder público, entre ellas el Gobierno Nacional, por lo tanto tiene que tener una sólida representatividad para poder hacerlo. «Berajismo», no existe una sola definición sino una innumerable cantidad de ellas. En las instituciones no hay recursos económicos si no hay recursos humanos.
La Agencia Judía de Noticias – AJN mantuvo una larga entrevista con uno de los candidatos a presidente de la DAIA, el señor Aldo Donzis (54 años), quien luego de una pequeña introducción sobre sus antecedentes institucionales nos explicó que lo ha llevado a postularse y luego se refirió a como encararía algunos temas concretos si es electo.
A fines del año 1999 Aldo Donzis ingresa a la conducción de la DAIA al ser elegido vocal, con una sólida experiencia institucional adquirida en la zona Sur del Gran Buenos Aires, donde desde 1979 a 1989 presidió el Bet Am de Lanus para desde ese cargo agrupar a todas las instituciones judías lanusenses en la Fundación Tikva, a cuyo frente estuvo los cinco años siguientes. Durante ese período comienza a participar activamente en Leatid, institución dedicada a la formación de dirigentes.
En diciembre del año 2000, al aplicarse por primera vez el sistema electoral establecido en el Estatuto de la DAIA aprobado en la gestión que culminaba, presidida por el doctor Rogelio Cichobolsky z´l, es electo Vicepresidente Tercero del consejo Directivo que preside el doctor José Hercman, cargo que ocupa hasta la finalización de su mandato, en diciembre de 2003.
Recordamos que en las elecciones de noviembre de ese año, en las que triunfó el doctor Gilbert Lewi, Aldo Donzis fue postulado para ocupar la Vicepresidencia Primera, pero fue derrotado por el doctor Jorge Kirszembaun, quien al renunciar el doctor Lewi por motivos de salud asumió la presidencia.
Aldo Donzis nos explica que considera que en la comunidad judía se debe producir un cambio sustancial en su modelo de gestión, el que a su entender no la puede ser promover una conducción individual, sino que solo puede ser el resultado de la labor de un equipo de trabajo que deje de lado el personalismo. Esta idea, a su entender, cuesta llevarla a la practica en la comunidad judía de la Argentina, pues la dirigencia está acostumbrada a un modelo de conducción individualista, que en cierto momento fue eficaz pero que ya no lo es y que genera problemas de representatividad.
Donzis recuerda que el tema de la representatividad dirigencial era uno de los que más se estudiaron en Leatid y considera que la elección de los presidentes de las instituciones surgen no de las bases sino del convencimiento o deseo de un dirigente de ser él el presidente, a partir de lo cual comienza a buscar los apoyos necesarios para lograrlo, por lo que no representaba a la masa societaria y recién luego de iniciada su gestión podría convertirse en representativo, como ocurrió en algunas oportunidades, o no.
Frente a esa situación, en Leatid – según nuestro entrevistado – se planteaba que para tener representatividad, quien era elegido presidente tenía que ser propuesto por las bases societarias. Personalmente Donzis opina que el individualismo – en la actualidad – destruye las instituciones, y esa es una concepción que sostiene desde antes de ingresar a la DAIA como vocal y que por lo tanto era conocida por muchos dirigentes de la comunidad.
Debido a esto, desde hace varios meses, lo fueron a ver muchos dirigentes de instituciones adheridas a la DAIA, entre ellos una importante cantidad de presidentes, que consideran que la institución que representa políticamente a la comunidad debe modificar su modelo de gestión pues consideran que su perfil era el conveniente para producir ese cambio. Es decir que él no fue el iniciador de su postulación sino que la misma le fue planteada por dirigentes institucionales, a los que les respondió que si bien aceptaba sus opiniones no estaba dispuesto a conversar solo con ellos sino con todos los miembros de las comisiones directivas al igual que con los principales activistas y los profesionales.
Al estar convencido que tanto en la vida privada como la comunitaria hay que ser muy organizado, plasmó sus ideas en un proyecto de trabajo, centrándolo que la conformación de un equipo que permita que cada área de la DAIA funcione en forma integrada. La finalidad de este proyecto, que AJN desconoce al momento de la entrevista, tiene dos sentidos, el primero que la gente con la que Donzis está manteniendo reuniones lo enriquezca con sus opiniones, y la segunda, que si es elegido presidente, se pueda monitorear si cumple, o no, con lo que está proponiendo antes de la elección.
Luego de esta explicación sobre como Aldo Donzis decidió aceptar ser candidato a la presidencia de la DAIA, AJN le pidió su opinión sobre diversos temas candentes, que resumimos en los párrafos siguientes.
Relación con el Gobierno Nacional: La DAIA al ser la representación política de la comunidad está obligada a trabajar en muchas áreas que requieren mantener relaciones fluidas con distintos estamentos del poder público, entre ellas el Gobierno Nacional, por lo tanto tiene que tener una sólida representatividad para poder hacerlo.
Causa AMIA: La tarea hay que dividirla en dos, una destinada a conversar con todos los estamentos involucrados, y la segunda el aspecto específicamente jurídico, donde los directivos especializados en la materia deben revisar todo lo actuado. Considera que la DAIA le dedico mucho tiempo a la causa, lo que no esta mal si también le presta la debida atención a otros temas, cos que en ciertos momentos no ocurrió.
Existe o no el «berajismo»: Donzis considera que si bien muchos hablan de la existencia del «berajismo», no existe una sola definición sino una innumerable cantidad de ellas, y como consultó el tema con quienes ha conversado, llegó a la conclusión que lo que la gente visualiza como «berajismo» es un modelo de conducción personalista que para él no es útil. Según Donzis el presidente de la DAIA es quien preside la institución que representa políticamente a la comunidad, para lo cual debe acordar con los miembros del Consejo Directivo como hacerlo y no actuar como si el presidente de la DAIA fuera el representante de la comunidad.
Actuación de la DAIA en los años del Proceso: Hay que continuar el trabajo iniciado, revisando lo actuado, pero colocarse en juez de los dirigentes de aquella época, es la opinión de Aldo Donzis.
Situación económica de la DAIA: En este aspecto Aldo Donzis considera que se ser extremadamente organizado, pues en las instituciones no hay recursos económicos si no hay recursos humanos.
Aclaró que en la actualidad existe un descrédito institucional, falta de credibilidad en las instituciones, pero que si se tiene una representatividad sólida, la gente volverá a incluirse en la comunidad y por lo tanto si se le presentan proyectos viables la gente colaborará económicamente.
Finalmente consultamos a Aldo Donzis su opinión sobre una versión que en cierto momento circuló, cuando el enfrentamiento armado entre la Hezbolláh e Israel parecía que se prolongaría en el tiempo, la de postergar la elección de la DAIA por ese motivo.
Aldo Donzis nos respondió que si bien la actual conducción de la DAIA no es representativa según sus cánones, en momentos de caos es muy difícil producir cambios y no le hubiera parecido mal una corta postergación, pero no una indefinida o demasiado prolongada, además considera que en la actual situación del conflicto no la hace necesaria.
EACh.