Los trabajadores israelíes de alta tecnología han logrado una hazaña que todavía no pueden hacer sus líderes políticos: crear una asociación con los palestinos.
Directores generales israelíes dicen que es su manera de llevar un poco de paz a su rincón del mundo en conflicto. Pero la verdadera razón por la que están contratando a los palestinos, reconocen, es porque es un buen negocio.
La industria de alta tecnología de Israel es una de las labores cumbres del país. Israel tiene la mayoría de las start-ups per cápita en el mundo y ha ayudado a producir estas innovaciones que cambian el juego como la mensajería instantánea y telefonía por Internet.
En los últimos tres años, sin embargo, algunas empresas han dirigido su atención hacia ingenieros palestinos y programadores ya que, son más baratos, ambicioso, y sorprendentemente para muchos israelíes, son muy similares a ellos.
"La brecha cultural es mucho menor de lo que podría pensar," dijo Gai Anbar, director de una empresa israelí que desarrolla software para las compañías farmacéuticas como Merck y Teva.
En ocasiones el objetivo se vuelve cada vez mas difícil de cumplir, ya que, los fuerzas militares de Israel impiden que la mayoría de los palestinos visiten las ciudades israelíes sin permisos especiales, alegando motivos de seguridad.
Anbar, dice que su compañía está demostrando a los escépticos que están equivocados. Una mañana, el director del proyecto israelí Gali Kahane habló con programador palestino Mohammad Radad, enviándole sonrientes emoticonos al revisar las actualizaciones del software de base de datos que están desarrollando.
"Al principio fue un poco extraño" para trabajar con los palestinos, pero ahora es como trabajar con cualquier desarrollador israelíes, dijo Kahane.
Anbar, agregó que trabajar con los palestinos es "hacer algo bueno para el mundo en que vivimos", pero dice que la verdadera razón por la que subcontrata a la Ribera Occidental son motivos financieros.
Mientras que los ingenieros indios o chinos cuestan mucho menos, el israelí explicó que los palestinos son más leales a su empresa que los trabajadores de países lejanos y tienen una tenaz ética.
El gigante de redes Cisco dice que fue la primera corporación internacional con centros de investigación y desarrollo en Israel para comenzar el trabajo de externalización de la Ribera Occidental.
Otras empresas como Hewlett-Packard Co., Intel Corp. y Microsoft Corp. han seguido el ejemplo de Cisco y subcontrataron palestinos este año.
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